démocratisation du télétravail

6 avantages de la démocratisation du télétravail

Encore très marginale il y a quelques années, la pratique du télétravail a connu un bond en avant aussi brutal que salvateur pour les nombreuses organisations qui y ont recouru : il s’agissait dans bien des cas de la seule façon de maintenir l’activité économique sans faire courir de risques sanitaires aux employés. Cette démocratisation du télétravail à marche forcée s’est révélée bénéfique dans cette période de crise sanitaire mais elle le sera également à l’avenir et dans un cadre bien… Lire plus >>

Covid-19 : les grands oubliés du télétravail

Covid-19 : les grands oubliés du télétravail

Il y a quelques jours, un sondage réalisé par Odoxa-Adviso Partners estimait le nombre de salariés étant en situation de télétravail en France au cours de cette période de crise sanitaire du Covid-19 à 5,1 millions de personnes. Cela signifie que 3,3 millions de collaborateurs ont la possibilité de travailler à distance, en plus des 1,8 millions qui bénéficiaient déjà occasionnellement de cette possibilité. Cette flexibilité est une excellente nouvelle pour notre économie car elle permet de maintenir une partie… Lire plus >>

SMSI

L’intérêt d’un SMSI pour une organisation

Un responsable en gestion du risque devrait toujours supposer que la liste des risques pris en compte, aussi vaste soit-elle, est incomplète.Douglas W. Hubbard Avant de commencer Afin de construire un SMSI objectif, les premiers travaux de Systancia ont consisté à faire réaliser une analyse des risques selon la méthode EBIOS de l’ensemble de ses activités. En effet, l’analyse des risques constitue à ce jour le principal socle du SMSI de Systancia dans l’établissement des priorités de déclinaison de ses… Lire plus >>